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Product Owner: o que faz, como ser um e o salário de um PO

13 de junho de 2023
Veja o papel de um Product Owner e o que faz. Conheça as responsabilidades, habilidades necessárias e o salário de um Product Owner.
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Escrito porVictória Linard

Veja o papel de um Product Owner e saiba tudo sobre o cargo. Conheça as responsabilidades, habilidades necessárias e o salário de um PO

Um Product Owner exerce um papel dentro de uma equipe de desenvolvimento de produtos, geralmente associado ao framework (estratégias e ações para resolver problemas) ágil chamado “Scrum”.

Por isso, o Product Owner é responsável por representar os interesses dos stakeholders e do cliente, definir a visão do produto e garantir que o produto seja desenvolvido de forma eficaz e alinhada com as necessidades e objetivos do negócio.

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O que é um Product Owner?

O Product Owner desempenha um papel fundamental na gestão do backlog do produto, que é a lista priorizada de requisitos, funcionalidades e melhorias a serem desenvolvidas.

Ele é responsável por entender as necessidades do cliente e do mercado, identificar as prioridades e definir as histórias de usuário, que são descrições concisas das funcionalidades do produto sob a perspectiva do usuário.

Além disso, o Product Owner colabora estreitamente com a equipe de desenvolvimento, garantindo que as funcionalidades sejam entregues de maneira iterativa e de acordo com as expectativas.

Por isso, ele participa das cerimônias do Scrum, como reuniões de planejamento, revisão e retrospectiva, fornecendo direcionamento e feedback contínuo para a equipe.

Saiba mais: Entenda o que é o scrum e como aplicá-lo em 9 passos

Para desempenhar com eficácia o papel de Product Owner, é necessário possuir habilidades de comunicação efetiva, pensamento estratégico, capacidade de tomar decisões, negociação e gerenciamento de expectativas. 

Além disso, o Product Owner deve ter uma visão clara do produto, compreender as necessidades do cliente e do negócio, e estar alinhado com a equipe de desenvolvimento para garantir o sucesso do produto.

Importância do Product Owner para o desenvolvimento de produtos

A importância do Product Owner no desenvolvimento de produtos é significativa. Veja alguns pontos-chave que destacam sua relevância:

Papel do Product Owner no processo ágil de desenvolvimento de produtos:

  • Representação dos interesses dos stakeholders

O Product Owner atua como um representante dos stakeholders, incluindo os clientes e usuários finais. Ele compreende suas necessidades, expectativas e objetivos, garantindo que o produto atenda a essas demandas.

  • Definição da visão e estratégia do produto

Ele é responsável por estabelecer a visão clara do produto, definir os objetivos de curto e longo prazo, e traçar uma estratégia para alcançá-los. Portanto, ele alinha a visão do produto com a estratégia de negócios da organização.

  • Priorização do backlog de produtos

O PO gerencia o backlog do produto, que é a lista de itens a serem desenvolvidos.

Ele prioriza as funcionalidades e requisitos com base no valor para o cliente, considerando as necessidades do mercado, requisitos técnicos e restrições de tempo e recursos.

Benefícios de ter um Product Owner dedicado e responsável pela visão do produto:

Entenda mais sobre os benefícios de ter um PO dedicado na sua equipe:

  • Foco e direcionamento claro

Com um Product Owner dedicado, há uma pessoa responsável por definir e comunicar a visão do produto de forma consistente para toda a equipe de desenvolvimento. Isso garante um foco claro e evita desvios ou esforços dispersos.

  • Decisões eficazes de desenvolvimento

O Product Owner toma decisões rápidas e eficazes sobre o que deve ser desenvolvido, com base em uma compreensão profunda das necessidades dos clientes e do mercado.

Isso ajuda a evitar o desenvolvimento de funcionalidades desnecessárias e a direcionar os esforços para as áreas de maior valor.

Product Owner: quais as principais tarefas?

Agora que você já sabe como funciona o cargo de PO, quais são as principais tarefas do dia a dia de um Product Owner? Veja a seguir:

Definir a visão do produto

O Product Owner deve estabelecer uma visão clara e inspiradora do produto, alinhada com a estratégia de negócios da organização.

Priorizar o backlog de produtos

Ele é responsável por gerenciar o backlog de produtos, que envolve identificar e priorizar as funcionalidades e requisitos com base no valor para o cliente.

Definir requisitos e histórias de usuários

O Product Owner trabalha em estreita colaboração com os stakeholders para identificar os requisitos do produto e traduzi-los em histórias de usuário claras e concisas para orientar o desenvolvimento.

Colaborar com a equipe de desenvolvimento

Ele deve atuar como um ponto de contato entre a equipe de desenvolvimento e os stakeholders, fornecendo orientação, esclarecimentos e feedback contínuo durante todo o ciclo de desenvolvimento.

Participar de cerimônias ágeis

Participar ativamente das cerimônias ágeis também é uma atribuição.

Por isso, conte com reuniões de planejamento, revisão e retrospectiva – e saiba compartilhar informações, fornecer atualizações e receber feedback da equipe.

Leia também: Scrum Master: o que faz, quanto ganha e como se tornar um

Avaliar o progresso e ajustar a estratégia

O Product Owner monitora o progresso do desenvolvimento do produto, avalia os resultados obtidos e faz ajustes na estratégia conforme necessário para garantir que o produto atenda às necessidades e expectativas dos stakeholders.

Como se tornar um Product Owner?

Para se tornar um Product Owner eficaz, é importante desenvolver as seguintes habilidades:

Conhecimento de negócio

Ter um bom entendimento do negócio, incluindo o mercado em que a empresa está inserida, as necessidades dos clientes e as metas organizacionais.

Isso permite que o Product Owner tome decisões informadas sobre o produto e alinhe-o com os objetivos de negócio.

Comunicação efetiva

Ser capaz de se comunicar de forma clara, concisa e persuasiva com a equipe de desenvolvimento, stakeholders e outros membros da organização.

Isso inclui habilidades de apresentação, negociação e facilitação, para transmitir a visão do produto e garantir um entendimento compartilhado.

Pensamento estratégico

Ter a capacidade de pensar a longo prazo e entender como o produto se encaixa na estratégia geral da organização.

O Product Owner deve considerar os objetivos estratégicos, tendências de mercado e necessidades dos clientes para tomar decisões estratégicas em relação ao produto.

Habilidades analíticas

Ser capaz de analisar dados e métricas relevantes para o produto, identificar padrões e tendências, e usar essas informações para tomar decisões embasadas.

Isso envolve a capacidade de interpretar dados de mercado, feedback dos usuários e métricas de desempenho do produto.

Empatia e compreensão do usuário

Entender as necessidades, desejos e problemas dos usuários é essencial para criar um produto que atenda às suas expectativas.

O Product Owner deve ser capaz de colocar-se no lugar dos usuários e considerar sua perspectiva ao tomar decisões sobre o produto.

Gerenciamento de projetos e priorização

Ter habilidades de gerenciamento de projetos para garantir que o desenvolvimento do produto seja feito de forma eficiente e dentro do prazo.

Isso inclui a capacidade de definir prioridades, identificar os recursos necessários e acompanhar o progresso do projeto.

Colaboração e trabalho em equipe

Ser capaz de colaborar de forma eficaz com a equipe de desenvolvimento, Scrum Master e stakeholders.

O Product Owner deve ser um facilitador, promovendo a comunicação e a colaboração entre os membros da equipe para alcançar os objetivos do produto.

Flexibilidade e adaptação

Estar aberto a mudanças e ser capaz de se adaptar a novas circunstâncias e requisitos em um ambiente ágil.

O Product Owner deve ser capaz de ajustar a estratégia do produto conforme necessário, com base no feedback dos usuários e nas mudanças do mercado.

E qual o salário de um Product Owner?

A média salarial para um Product Owner varia entre R$ 6.000 e R$ 12.000 mensais. Isso depende do nível em que o profissional está na área, como: Júnior, pleno, sênior, coordenador, gerente e outros.

Além disso, os POs geralmente são formados em Análise de Sistemas, Ciências da Computação, Informática, Administração, Publicidade e Design. 

Confira também: Design de Produto: Conheça o curso, profissão e onde estudar

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